朴槿惠总统因韩国劳动组织总联盟（韩劳总）的“破坏大妥协”宣言而遇到危机，据悉将会提出与劳动改革相关的透明且公开的对话提案。意在为了实践“解除劳动合同与变更就业规则等2大方针经过充足的协议后实行”的劳资政大妥协精神，告知国民们政府是带有诚意的。

劳资政委员会在15日召开劳动市场结构改革特别委员会早餐恳谈会上公开敦促韩劳总恢复对话也正是因为如此。执政党负责人14日表示“青瓦台认为19日韩劳总是否宣布退出劳资政委员会将成为劳动改革的最大关口，认为剩下的时间必须做出最大的努力。政府有必要向韩劳总方面透明且公开的传达带有诚意的对话意志，韩劳总也应该缔结协议。”

据悉政府此前曾8次向韩劳总要求参与对话，但韩劳总一直拒绝。

劳资政委员长金大焕一直坚持与韩劳总的“密切接触”。他认为比起相对具有压力的公开发言，与当事者直接对话进行说服更具效果。

韩劳总将不参加15日的恳谈会。劳资政负责人表示“当天恳谈会上将就韩劳总的恢复对话问题进行讨论。”





[(c) 每日经济 & mk.co.kr，禁止重新编辑与转载]