政府在采取财政支援等减少基本的登录金政策之前，将对亏空大学进行结构调整。对亏空大学进行财政支援的情况下，相应的发出了“拿着公民纳税金不做事的人”的转变，对浪费预算和反而削弱大学的竞争力等社会舆论。

15日晚，教育科学技术部长官李洙浩（音）、知识经济部长官崔重京（音）以及两部门的负责人，局长等进行了高级委员相关者的会谈后，16日晚，与国家公立大学校长一同参加的座谈会上强调了对各个私立大学以及国公立大学强硬的结构调整计划。

特别是16日举行的座谈会邀请了全国31个国公立大学的校长来到首尔，在享用晚餐的同时发表了强硬的言论，在场的几位校长立刻进行了反驳。

但是经过两日的座谈会，政府向国民明确地转达了如果大学不进行结构调整，就不给予财政支援的原则。

当日，李长官还列举了许多会让国立大学校长、教授听了心里不愉快的论据。他说道：“国立大学教授们的按劳分配年薪制度从今年开始实行，（校长们）也有矛盾，也受了很多苦，但是政府必须一如既往的促进按劳分配制度，直到成功得使该制度确立。”

他还表示：“特别是废除有很多弊端的校长直选制度，也将一如既往的实行下去。”

国立大学的财务是不透明的，而且顽疾甚多。

李长官指出：“虽然国立大学财政会计特别法的通过已经有了10年之久，但是这次的改革必须会得到国会的认可。国立大学的现有会计和财政会计合二为一，甚至还有两个账目时间不一的情况出现。不但不透明，还有为人不知的问题存在。”

国立大学财政会计特别法案通过后2个月，一分为二的国立大会计合为一个，解除了从政府等外部聘请的会计合同。

他还特别指出成为了问题的现有会计，直到现在大部分的国立大学没有采用复式簿记，而是沿用单式簿记落后的会计系统。

李长官接着发表了在结构调整紧要关头的改革决心。他说：“在教育大学范围里，依照评价体制每年减少编制员工500人，政府也将对剩下的31个国立大学的下属机构采取减少编制员工15%等强硬措施。”

另外，当天对于李长官的言论，国立大学校长们也进行了激烈的反驳。

光州教育大学校长朴南吉（音）主张“和国际统计数据相比较，高中教育的支出反而应该增长。减少国立大学的编制员工反而与登录金减半政策反其道而行之”。





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